近日，九华山旅游发展股份公司舒畅董事长分别与委派至分子公司任职以及总部挂职锻炼的大学生座谈，鼓励大学生员工要敢于迎接挑战，立足岗位，通过基层锻炼及总部挂职，实现管理能力、业务能力双提升，尽快成才。[旅游联盟2016-9-13提供：旅游资源大全，免费旅游交易平台，旅游社区，旅游软件，www.tourunion.com]

　　座谈会上，舒畅董事长分别从人才成长的路径、人才应具备的品质、如何成为人才等方面对大家提出了具体要求，希望广大大学生员工要善于学习、勤奋工作；要不断否定自我，用心做事；要拥有一颗包容的心、感恩的心，严于律己，不断进步。[旅游联盟2016-9-13提供：旅游资源大全，免费旅游交易平台，旅游社区，旅游软件，www.tourunion.com]

　　据了解，九华山旅游发展股份公司成立十周年以来，一直把人才引进和培养放在企业发展战略的重要地位。[旅游联盟2016-9-13提供：旅游资源大全，免费旅游交易平台，旅游社区，旅游软件，www.tourunion.com]公司专门出台《九华股份引进大学生暂行办法》，指导大学生引进工作。[旅游联盟2016-9-13提供：旅游资源大全，免费旅游交易平台，旅游社区，旅游软件，www.tourunion.com]每年都组织应届大学生招聘活动，参与省市大型招聘会和周边高校招聘，并积极与安徽大学、安徽师范大学、安徽财经大学、安徽建工学院等省内重点高校建立合作关系。[旅游联盟2016-9-13提供：旅游资源大全，免费旅游交易平台，旅游社区，旅游软件，www.tourunion.com]目前，公司已形成以优秀大学生引进为主、成熟人才引进为辅，“自主培养”、“外引内升”为特点的人才引进和培养模式。[旅游联盟2016-9-13提供：旅游资源大全，免费旅游交易平台，旅游社区，旅游软件，www.tourunion.com]九华股份用又好又快的发展平台为各类人才的快速成长搭建起了广阔的舞台，为公司的发展奠定了人才基础，满足了公司快速发展对人才的需求。[旅游联盟2016-9-13提供：旅游资源大全，免费旅游交易平台，旅游社区，旅游软件，www.tourunion.com]