上海迎世博旅游人才交流会首次扩展到苏锡地区
3月15日,2008上海旅游人才专场招聘会在上海旅游培训中心举行。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]市旅游委和苏州、无锡两地旅游局领导巡视了会场,并就加快长三角区域旅游培训、旅游人才交流进行了座谈。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]上海和苏州、无锡等地的80余家旅游企业设摊求贤,近6000名应聘者参加了招聘会。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com] 奥运和世博两大国际性重大活动的强大引擎效应,正推动着长三角地区旅游产业的蓬勃发展和旅游人才交流的加速。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]本次招聘会,市旅游委首次与苏州、无锡的旅游主管部门合作,共同搭建长三角旅游人才合作交流平台,发挥人才集聚和公共服务功能,更好地服务旅游企业,更好地服务劳动者就业。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com] 参加本次旅游人才专场招聘会的80余家单位涉及酒店、餐饮、旅行社、会展公司等,其中上海旅游企业60余家,苏州市12家,无锡市8家,共提供150余个工种、2000余个岗位。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]苏州市旅游教育培训中心还特别面向上海地区高素质人才推出旅游培训师岗位,招聘既有较高学历又有丰富从业经验的师资。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com] 上海、苏州、无锡地区的旅游主管部门负责人在随后进行的长三角地区旅游人力资源开发合作座谈中共同认为,长三角地区在旅游人力资源开发方面的合作需要进一步深化,今后将扩大长三角旅游人才交流规模,促进旅游人才的合理配置;建立“长三角旅游教育培训讲师团”,实现教育资源共享;加大对全行业人才的培养力度,加速旅游领军人才的开发;积极筹办“长三角地区导游风采展示大赛”,展示导游队伍的整体形象,选拔优秀导游员人才,并将这些活动纳入长三角地区旅游行业“迎世博”联合行动,共同推进。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com] 『转自:上海市人民政府网 原创: ⊿若有差错,请来函更正』
3月15日,2008上海旅游人才专场招聘会在上海旅游培训中心举行。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]市旅游委和苏州、无锡两地旅游局领导巡视了会场,并就加快长三角区域旅游培训、旅游人才交流进行了座谈。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]上海和苏州、无锡等地的80余家旅游企业设摊求贤,近6000名应聘者参加了招聘会。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]
奥运和世博两大国际性重大活动的强大引擎效应,正推动着长三角地区旅游产业的蓬勃发展和旅游人才交流的加速。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]本次招聘会,市旅游委首次与苏州、无锡的旅游主管部门合作,共同搭建长三角旅游人才合作交流平台,发挥人才集聚和公共服务功能,更好地服务旅游企业,更好地服务劳动者就业。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]
参加本次旅游人才专场招聘会的80余家单位涉及酒店、餐饮、旅行社、会展公司等,其中上海旅游企业60余家,苏州市12家,无锡市8家,共提供150余个工种、2000余个岗位。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]苏州市旅游教育培训中心还特别面向上海地区高素质人才推出旅游培训师岗位,招聘既有较高学历又有丰富从业经验的师资。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]
上海、苏州、无锡地区的旅游主管部门负责人在随后进行的长三角地区旅游人力资源开发合作座谈中共同认为,长三角地区在旅游人力资源开发方面的合作需要进一步深化,今后将扩大长三角旅游人才交流规模,促进旅游人才的合理配置;建立“长三角旅游教育培训讲师团”,实现教育资源共享;加大对全行业人才的培养力度,加速旅游领军人才的开发;积极筹办“长三角地区导游风采展示大赛”,展示导游队伍的整体形象,选拔优秀导游员人才,并将这些活动纳入长三角地区旅游行业“迎世博”联合行动,共同推进。[旅游联盟2011-8-30提供:旅游资源大全,免费旅游交易平台,旅游社区,旅游软件,www.tourunion.com]